為進(jìn)一步深化“三強(qiáng)化三提升”活動(dòng),錘煉組工干部對(duì)黨忠誠、知人善任、務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)?shù)淖黠L(fēng),西夏區(qū)委部組織積極健全完善各項(xiàng)制度規(guī)則,讓內(nèi)部管理更嚴(yán)更緊更實(shí)。

強(qiáng)制度意識(shí)促管理規(guī)范。積極制定實(shí)施《部務(wù)會(huì)議規(guī)則》《主要領(lǐng)導(dǎo)干部“五個(gè)不直接分管”工作制度》,推動(dòng)科學(xué)決策、依規(guī)決策。針對(duì)印信管理不規(guī)范,保密工作有疏漏等問題,制定實(shí)施《印信管理制度》和《涉密文件管理制度》,推動(dòng)印信使用規(guī)范,保密工作制度化。針對(duì)機(jī)關(guān)固定資產(chǎn)登記不規(guī)范等問題,制定實(shí)施《固定資產(chǎn)管理制度》,推動(dòng)機(jī)關(guān)資產(chǎn)安全,提高資產(chǎn)使用效益。

樹制度權(quán)威促學(xué)有所獲。制定《機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)制度》,堅(jiān)持每天半小時(shí)晨學(xué),組織引導(dǎo)全體組工干部補(bǔ)強(qiáng)本領(lǐng)上的短板、知識(shí)上的缺項(xiàng)、能力上的不足,全力適應(yīng)組織工作新常態(tài)。制定《信息、網(wǎng)評(píng)文章工作考核辦法》,壓實(shí)組工干部信息宣傳責(zé)任,鼓勵(lì)干部積極開展外宣。

顯制度作用促一線鍛煉。結(jié)合抓黨建促脫貧攻堅(jiān)工作,制定《部務(wù)會(huì)成員聯(lián)系貧困戶包抓責(zé)任制度》,推動(dòng)部領(lǐng)導(dǎo)以身作則、率先垂范,形成既“督”又“戰(zhàn)”、以“督”促“戰(zhàn)”、“戰(zhàn)”在一線的抓黨建促脫貧攻堅(jiān)督促落實(shí)體系。結(jié)合黨建引領(lǐng)鄉(xiāng)村治理、社區(qū)治理工作,制定《組工干部聯(lián)系社區(qū)工作制度》,切實(shí)推動(dòng)全體組工干部在一線增強(qiáng)鍛煉、積累經(jīng)驗(yàn)、提高本領(lǐng)。